2024年昭通學院長期公開招聘博士公告

       按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）等法律法規(guī)，根據(jù)工作需要，經省教育廳和省人力資源社會保障廳批準，2024年昭通學院面向社會長期公開招聘博士51名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

       一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按�?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

       二、招聘崗位及人數(shù)

具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2024年昭通學院長期公開招聘博士計劃表》（附件1）。

       三、招聘范圍

符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《2024年昭通學院長期公開招聘博士計劃表》（附件1）。報名人員年齡在18周歲以上，原則上在40周歲以下，具有高級職稱的原則上不超過50周歲。年齡計算截止日期2024年12月31日。

       四、應聘人員條件

（一）報考者應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一者不能報考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的非應屆畢業(yè)生。

（三）有下列情形之一者不得報考：

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調查尚未作出結論的。

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

3.聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的。

       五、報名及資格初審

（一）報名方式

采用電子郵件方式報名，符合崗位需求的應聘人員將報名材料打包發(fā)送至郵箱ztursc@163.com，郵件標題格式為：應聘崗位代碼+姓名。

（二）時間安排

此次招聘崗位自招聘公告發(fā)布之日起當年有效，學校根據(jù)崗位報名情況，采取面試、考察、體檢等程序招聘，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名截至2024年12月31日。

（三）報名材料

應聘人員需按招聘崗位要求，提交本人相關證明材料。相關證明材料主要包括：

1.本人有效居民身份證（掃描件）；

2.2024年昭通學院公開招聘博士報名表（附件2，Word文檔）；

3.2024年昭通學院公開招聘博士信息匯總表（附件3，Excel電子表格）

4.博士研究生畢業(yè)證、博士學位證。其中，暫未取得畢業(yè)證、學位證的2024年應屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（掃描件）；

5.個人簡歷（掃描件）；

6.國（境）外留學回國人員還須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》；

7.招聘崗位要求為中共黨員（含預備黨員），須提供本人組織關系所在黨組織出具的黨員證明材料原件掃描件，離報名時間近半年內的方為有效；

8.證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書或專業(yè)等級考核證書掃描件；

9.報考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。

（四）資格初審

報名資格審核由昭通學院負責，學校依據(jù)應聘人員報名信息進行資格初審，審核結果通過電子郵件給予回復，審核通過的電話聯(lián)系應聘人員告知后續(xù)面試環(huán)節(jié)安排。

（五）有關要求

1.應聘人員每人限報一個崗位。

2.報名與面試時使用的身份證必須一致。

3.報名時，應聘人員務必在提交報名材料前認真核對，確保信息無誤。

4.應聘人員填報信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員負責。

5.弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格的應聘人員，取消本次考試資格。

       六、資格復審

應聘人員于面試前攜帶報名材料原件和復印件進行資格復審，查看原件留存復印件，復審合格者方可參加面試。時間及地點由昭通學院電話通知，請應聘人員保持電話暢通。

       七、面試

本次招聘崗位免筆試，開展面試測評，面試成績即為綜合成績，綜合成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位。

面試采用結構化方式進行，主要考察應聘人員專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質與工作能力等。面試總分為100分，計算到小數(shù)點后兩位,設定面試最低合格分數(shù)線為60分，面試成績低于最低合格分數(shù)線者，不得進入下一環(huán)節(jié)。面試具體時間、地點由昭通學院電話通知，請應聘人員保持電話暢通。

       八、考察

根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照崗位計劃招聘人數(shù)等額確定進入考察的應聘人員。招聘工作領導小組將采取實地或信函考察等方式，考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況。同時根據(jù)相關要求開展準入查詢工作，查詢應聘人員有無《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定的性侵違法犯罪信息和《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》規(guī)定的已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格信息。核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況�？疾旖Y果作為聘用的主要依據(jù)。

       九、體檢

考察合格的應聘人員參加體檢。由昭通學院組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自行承擔。應聘人員為孕產婦在孕產期的，經醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應聘人員對體檢結論有疑問，應在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出復檢申請，由招聘單位組織一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。

       十、公示與聘用

根據(jù)考察、體檢結果確定擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站上面向社會公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經主管部門審核同意后，報省人力資源社會保障廳辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

       十一、崗位待遇

本次公開招聘人員納入事業(yè)單位編制管理，執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位在職在編工作人員工資有關政策規(guī)定。博士研究生待遇豐厚，具體面議。

       十二、招聘紀律

事業(yè)單位公開招聘工作應遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）。招聘單位負責人和工作人員在開展公開招聘時，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系和其他親屬關系的，本人應主動申請回避。

在事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

       十三、重要提示

（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳門戶網(wǎng)站上和昭通學院門戶網(wǎng)站面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注昭通學院門戶網(wǎng)站。因查看其他渠道錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

（二）本次公開招聘考試專業(yè)目錄參考《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》（見附件4）。

（三）本公告附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所引發(fā)的一切后果由本人自行承擔。

（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請應聘人員不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。

（五）未盡事宜由昭通學院負責解釋。

       十四、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：0870-2242378，15125386189；

（二）監(jiān)督電話：0870-3169474；

 

昭通學院

2024年3月5日