昆明市官渡區(qū)人民政府阿拉街道辦事處2023年公開招聘輔助性崗位用工人員公告

時間:2023-08-02 17:03 來源:昆明經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng) 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

昆明市官渡區(qū)人民政府阿拉街道辦事處2023年公開招聘輔助性崗位用工人員公告

       昆明市官渡區(qū)人民政府阿拉街道辦事處(以下統(tǒng)稱“阿拉街道”)位于昆明市主城區(qū)東郊,北與滇中新區(qū)大板橋街道接壤,東與洛羊街道交界,西與官渡區(qū)金馬街道、盤龍區(qū)青云街道相鄰,南鄰小板橋街道。2008年托管于昆明國家級經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會,區(qū)域面積87.44平方公里,現(xiàn)有常住人口17萬人,目前共下轄13個社區(qū)居委會,29個居民小組,本年度將成立2個新社區(qū)(惠民社區(qū)、楓麓社區(qū))。根據(jù)工作需要,經(jīng)街道黨工委、辦事處研究,并報請區(qū)黨工委研究同意,決定公開招聘輔助性崗位用工人員25名,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

       一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和注重工作實績的原則,面向社會,公開報名,統(tǒng)一考試,擇優(yōu)聘用。

       二、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘阿拉街道輔助性崗位用工人員25名,崗位計劃詳見附件1。輔助性崗位用工人員為編外人員,統(tǒng)一與昆明玄同人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)開分公司簽訂《勞動合同》,勞務(wù)派遣至阿拉街道工作。

       三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

2.熱心公益事業(yè),熱情服務(wù)群眾;

3.有勝任工作崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)(以畢業(yè)證專業(yè)為準(zhǔn))和技能條件;

5.年齡為35周歲及以下(以報名之日計算,即1987年8月3日及以后出生);

6.熟悉電腦操作,能熟練操作使用Word/Excel等辦公軟件;

7.組織紀(jì)律觀念強,服從安排和崗位調(diào)配;

8.符合《阿拉街道2023 年輔助性崗位用工人員招聘計劃表》(附件1)所列的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得報名

1.受過刑事處罰的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨籍或曾被開除公職的;

3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的;

4.正在接受紀(jì)律審查或接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的以及曾因違紀(jì)、違法被單位辭退或解除聘用合同(勞動合同)的;

5.在各級各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄及招聘紀(jì)律的;

6.招聘報名時(即2023年8月3日)前未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的);

7.各級各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘已進(jìn)入錄(聘)用手續(xù)辦理環(huán)節(jié)的;

8.報名時屬現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

9.勞務(wù)派遣后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

10.具有法律法規(guī)等規(guī)定不得勞務(wù)派遣的其他情形。

(三)招聘崗位、人數(shù)及具體報名條件

招聘崗位、人數(shù)及具體崗位條件詳見附件1:《阿拉街道 2023 年輔助性崗位用工人員招聘計劃表》。專業(yè)目錄參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》,參考職業(yè)教育、技工院校等專業(yè)目錄。請考生報名前認(rèn)真閱讀公告,確保自身符合所報崗位條件和公告要求。

       四、招聘程序

本次招聘程序包括發(fā)布公告、報名、資格初審、部分崗位體能測試、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、勞務(wù)派遣等環(huán)節(jié),流程如下:

(一)報名及資格初審

1.報名時間:2023年8月3日9:00至2023年8月14日12:00,截止時間后不接受任何形式報名。

2.報名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式報名,應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)登陸“云南社會化考試測評網(wǎng)”行網(wǎng)上報名。

3.報名流程

(1)登錄

登錄“云南社會化考試測評網(wǎng)”。

(2)注冊

已在該網(wǎng)站注冊過個人用戶的應(yīng)聘者請直接登錄;未注冊的應(yīng)聘者,請先點擊首頁上的“新用戶注冊”,再自編用戶名和密碼進(jìn)行注冊,注冊成功后即可登錄(請妥善保存用戶名和密碼)。

注意事項:每人限報1個崗位,本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名,不接受現(xiàn)場、短信、郵件或者來電報名。

(3)填寫報名信息

點擊首頁上的“網(wǎng)上報名”鏈接,打開當(dāng)前正在報名的考試項目目錄,點擊考試名稱,即可進(jìn)入報名頁面填寫報名信息。應(yīng)聘者在填寫報名信息前請仔細(xì)閱讀本公告,按報名信息要求填寫各項信息,最后保存數(shù)據(jù)并上傳以下材料:《阿拉街道2023年公開招聘輔助性崗位用工人員報名登記表》(附件2)、本人近期清晰免冠電子照片、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、黨組織關(guān)系證明(中共黨員提供)、職(執(zhí))業(yè)資格證及其他相關(guān)證明材料掃描文件各1份。

(4)資格初審

應(yīng)聘者填寫報名信息并上傳相關(guān)資料后,報名頁面上會出現(xiàn)“提交審核”按鈕,點擊此按鈕并確認(rèn)后即完成提交審核。報名信息一旦提交審核,將不可修改,請在提交審核前認(rèn)真檢查報名信息。報名資格初審采用計算機與人工相結(jié)合的審核方式,資格審核的截止時間為2023年8月14日17:00。

通過報名資格審查的,不能再報考其他崗位,2023年8月14日12:00至2023年8月14日17:00期間,報考者申請未通過資格審查的,可以報考其他崗位。2023年8月14日17:00以后,報考者申請未通過資格審查的,不能再報考其他崗位。

(5)繳費

相關(guān)費用參照云南省發(fā)改委、云南省財政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費標(biāo)準(zhǔn)及《云南省收費許可證》(滇發(fā)改費昆官政字〔2011〕第013001號)規(guī)定收取,報名通過資格初審人員每人繳納筆試考試費50元;進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員每人繳納面試費50元(資格復(fù)審時收取)。應(yīng)聘者在資格初審?fù)ㄟ^后,須于2023年8月15日12:00前完成繳費。因報考人員個人原因缺考或不符合招聘條件而通過報名繳費的,一律不予退費。逾期未完成網(wǎng)上繳費的,視為自動放棄報考資格。

繳費流程:報名資格初審?fù)ㄟ^后,點擊“通過支付寶交考試費”按鈕,進(jìn)入支付寶頁面進(jìn)行繳費操作,繳費成功后,支付寶頁面上會有成功付款的提示,待從支付寶頁面跳轉(zhuǎn)回考生報名信息頁面上后報名狀態(tài)會顯示為“報名成功”。

(6)打印準(zhǔn)考證

通過資格初審并繳費成功的報名人員須于2023年8月16日9:00至考試當(dāng)天09:00前(建議考生在8月16日、17日打印準(zhǔn)考證以免錯過考試時間),使用網(wǎng)上報名時所用的用戶名及密碼登錄“云南社會化考試測評網(wǎng)”自行打印準(zhǔn)考證(請使用A4紙縱向打。,并妥善保存。參加考試時需憑準(zhǔn)考證和有效身份證原件方可進(jìn)入考場。逾期未打印或丟失準(zhǔn)考證而影響參加考試的,責(zé)任自負(fù)。

(7)注意事項:

①應(yīng)聘者可根據(jù)自身情況按照招聘條件進(jìn)行報名,每人限報考1個崗位;

②應(yīng)聘者報名信息和提交的材料須真實、準(zhǔn)確,提供虛假材料的,一經(jīng)查實取消應(yīng)聘資格,造成的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

③通過報名階段的資格初審僅意味著應(yīng)聘者在網(wǎng)上提交的報名信息符合崗位所設(shè)置的形式要件,招聘單位還將對擬進(jìn)入面試應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審時應(yīng)提交與網(wǎng)絡(luò)報名時相一致的崗位所需材料,同時根據(jù)招聘單位的資格復(fù)審需要提供相應(yīng)材料,以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。

④資格審查貫穿于招聘及勞務(wù)派遣全過程的所有環(huán)節(jié),如在招聘過程中或勞務(wù)派遣后發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格或解除勞務(wù)派遣。

(二)體能測試

根據(jù)工作需要,城市管理輔助崗及消防安全管理輔助員崗須進(jìn)行體能測試。所有報名通過且繳費人員均進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié),體能測試項目為“3000米無負(fù)重跑”,體能測試標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3。

(三)筆試

1.筆試采取閉卷的方式開展,考試內(nèi)容主要為崗位所需專業(yè)知識、行政能力知識、公共基礎(chǔ)知識、時事政治等。筆試滿分100分,占綜合成績40%,考試時間120分鐘,筆試時間和地點詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試時考生須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證原件進(jìn)行身份確認(rèn),未攜帶相關(guān)證件者不得入場。在規(guī)定的時間內(nèi)未參加考試的,視為自動放棄。

3.城市管理輔助崗及消防安全管理輔助員筆試不設(shè)開考比例,通過體能測試后方可參加筆試。其余崗位參加筆試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例不低于3:1,達(dá)不到開考比例的崗位相應(yīng)遞減招聘人數(shù),遞減招聘人數(shù)后仍未達(dá)到開考比例的,取消該崗位招聘計劃。被取消崗位招聘計劃的報考人員不可再報考本次招聘的其他崗位。

4.筆試結(jié)束后,在昆明經(jīng)開區(qū)管委會官網(wǎng)和云南社會化考試測評網(wǎng)公示5個工作日。

(四)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審人員確定:筆試成績公示無異議后,在筆試成績合格分?jǐn)?shù)線60分及以上的人員,按照崗位計劃招聘人數(shù)與進(jìn)入資格審核人數(shù)不低于1:3的比例從高分到低分依次確定參加復(fù)審人員;其中,城市管理綜合崗、消防安全管理崗按照崗位計劃招聘人數(shù)與進(jìn)入資格審核人數(shù)不低于1:5的比例,從高分到低分依次確定復(fù)審人員;末位成績并列者一并進(jìn)入資格復(fù)審。

2.面試前,資格復(fù)審人員需攜帶報名提交的相關(guān)材料原件到指定現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。不按規(guī)定參加資格復(fù)審的應(yīng)聘者,視為自動放棄。資格復(fù)審不合格或個人自動放棄、聯(lián)系不到本人時,審核單位將根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補。資格復(fù)審時間、地點、材料要求等另行通知。

(五)面試

1.資格復(fù)審合格者為進(jìn)入面試人員,面試以半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的適崗能力、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊意識、語言表達(dá)和邏輯思維能力、與所報崗位的匹配程度等。面試成績滿分100分,占綜合成績的60%。

2.考生自動放棄面試資格的,空缺的名額按筆試成績從高分到低分依次遞補參加資格復(fù)審,資格復(fù)審合格后方可參加面試。連續(xù)兩個工作日聯(lián)系不上或在規(guī)定時間內(nèi)不參加面試的視為自動放棄。

3.參加筆試后,因應(yīng)聘者資格復(fù)審不合格、自動放棄或特殊情況遞補后出現(xiàn)面試人員數(shù)與招聘人數(shù)低于1:3比例的崗位,可正常進(jìn)行面試。若面試當(dāng)天出現(xiàn)等額情形,應(yīng)聘人員面試成績不得低于70分。

4.面試時間、地點及有關(guān)要求等另行通知。

(六)綜合成績計算及公示

本次招聘綜合成績由筆試、面試分值組成,綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、綜合成績均分別按四舍五入保留兩位小數(shù)計算。

綜合成績在昆明經(jīng)開區(qū)管委會官網(wǎng)和云南社會化考試測評網(wǎng)公示5個工作日。

(七)體檢

綜合成績公示無異議的,在綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分及以上的人員,按照崗位招聘計劃數(shù)與擬進(jìn)入體檢人員數(shù)1:1比例,以綜合成績最高分確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。綜合成績并列的,如招聘崗位存在“同等條件下優(yōu)先考慮”情形的,具有“同等條件下優(yōu)先考慮”情形的人員優(yōu)先確定為參加體檢人員;若綜合成績并列且招聘崗位不存在“同等條件下優(yōu)先考慮”的情形,按面試成績由高分到低分確定參加體檢人員;若綜合成績與面試成績均并列的,采取加試面試方式確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。體檢安排到縣級以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由受檢人員自理。受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。出現(xiàn)自動放棄體檢或體檢不合格者,按綜合成績從高到低確定遞補體檢對象。

體檢時,體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應(yīng)聘者,按有關(guān)規(guī)定處理。

(八)考察

體檢合格的應(yīng)聘者,由考察工作組對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、學(xué)習(xí)情況以及需要回避的情況等進(jìn)行綜合考察。同時,查詢違法犯罪等情況?疾鞎r一并對考察對象的報告資格條件進(jìn)行復(fù)查?疾觳缓细窕蜃詣臃艞壙疾斓模瑢淳C合成績由高到低依次進(jìn)行遞補體檢,體檢合格后按上述規(guī)定參加考察。

(九)公示

體檢、考察合格的確定為擬聘輔助性崗位用工人員,在昆明經(jīng)開區(qū)管委會官網(wǎng)和云南社會化考試測評網(wǎng)公示5個工作日。

       五、辦理勞務(wù)派遣手續(xù)及待遇

(一)擬聘輔助性崗位用工人員公示期滿后,無異議或反映有問題但不影響勞務(wù)派遣的,按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一與昆明玄同人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)開分公司簽訂《勞動合同》,按照《勞動合同法》《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》相關(guān)規(guī)定及昆明經(jīng)開區(qū)輔助性崗位用工相關(guān)辦法進(jìn)行管理。對反映有影響勞務(wù)派遣問題并查有實據(jù)的,不予勞務(wù)派遣;對反映的問題一時難以查實的,暫緩勞務(wù)派遣,待查清問題后再決定是否勞務(wù)派遣。

(二)有下列情形之一的,視為自動放棄,可由達(dá)到體檢及考察條件的應(yīng)聘人員根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補:

1.擬聘輔助性崗位用工人員自動放棄的(本人需提交書面說明);

2.公示期滿后10日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘輔助性崗位用工人員本人的。

(三)工資待遇

1.輔助性崗位用工人員應(yīng)發(fā)月工資為4600元左右。

2.輔助性崗位用工人員享受“五險”待遇。

3.按照國家有關(guān)規(guī)定享受帶薪年休假。

4.納入用工單位干部職工培訓(xùn)計劃。

(四)擬聘輔助性崗位用工人員在接到通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消勞務(wù)派遣資格。

(五)應(yīng)聘者在報名后至勞務(wù)派遣前已被其他單位錄用為公務(wù)員(或參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位工作人員)或聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予勞務(wù)派遣。

       六、重要提示

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班,輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(二)從報名到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留通訊方式暢通,因通訊不暢造成無法聯(lián)系應(yīng)聘人員本人的,后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(三)本公告及未盡事宜由阿拉街道與昆明玄同人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)開分公司負(fù)責(zé)解釋。

       七、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)報考人員必須服從招聘相關(guān)政策規(guī)定,填寫或提交符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件,個人資料要做到全面、真實、準(zhǔn)確、有效,不得隱瞞真實情況、弄虛作假,對違反紀(jì)律的報考人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

(二)筆試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考人員應(yīng)當(dāng)由本人向招聘單位出具本人簽字的書面申請。

(三)本次招聘實行回避制度,參照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定執(zhí)行》。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)等崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘過程中,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

(四)在招聘過程中及勞務(wù)派遣后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,將隨時中止或取消其報考資格和勞務(wù)派遣資格。

(五)本次招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體及人民群眾的監(jiān)督和社會的監(jiān)督。對違反招聘紀(jì)律,弄虛作假的報考人員,一經(jīng)查實,取消其考試資格和聘用資格。

監(jiān)督電話:0871-68163085 區(qū)黨群工作部

0871-67265639 阿拉街道紀(jì)工委

       八、聯(lián)系方式

招聘咨詢電話:0871-67321135 考務(wù)咨詢

0871- 67266160 阿拉街道辦事處

昆明市官渡區(qū)人民政府阿拉街道辦事處

2023年8月2日

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