為促進(jìn)人才合理流動，充實城區(qū)學(xué)校教師隊伍，解決城區(qū)學(xué)校大班額問題，根據(jù)《中共宣威市委辦公室 宣威市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈宣威市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法（試行）〉的通知》（宣辦發(fā)〔2017〕115號）規(guī)定，經(jīng)研究，宣威市教育局決定在宣威市范圍內(nèi)公開遴選108名教師,制定如下實施方案：

一、遴選原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x拔要求，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的選拔原則，堅持能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、遴選范圍、崗位及人數(shù)

（一）遴選范圍：符合遴選條件要求的宣威市轄區(qū)內(nèi)各中小學(xué)校在職在編教師，且報考人員身份要與所報考崗位類別一致。

（二）遴選人數(shù)和崗位：本次共遴選教師108人，其中初中教師50人，小學(xué)教師58人。具體遴選崗位、人數(shù)及科目詳見《宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師計劃表》。

三、基本條件和資格

（一）報名參加公開遴選的人員，應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)； 

2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)歷（含試用期，時間計算截止到2018年7月19日）；

3.年齡在50周歲以下（1968年7月19日以后出生）；

4.歷年年度考核均為合格及以上等次（在最低服務(wù)年限內(nèi)工作滿2年及以上的人員執(zhí)行有關(guān)規(guī)定）；

5.具有正常履職的身體條件；

6.所在單位、主管部門同意報考；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件； 

8.符合擬遴選崗位所需的其他資格條件。

（二）有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.尚在試用期內(nèi)的人員；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出處理結(jié)論的；

3.受處分期間或者未滿影響期限的；

4.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

5.按照《宣威市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法（試行）》規(guī)定需要回避的人員； 

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（三）具體崗位要求：

1.報考初中教師崗位：具有國民教育�？萍耙陨蠈W(xué)歷，初級中學(xué)及以上教師資格證，任教學(xué)科與遴選崗位學(xué)科相同，在初中任教的教師且任教學(xué)科教學(xué)成績必須符合下列要求方可報名：任教學(xué)科中考成績或?qū)W業(yè)水平測試成績在所任教鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）同年級同學(xué)科平均分及以上方可報名（跨級授課教師可以就高認(rèn)可其成績，任同一年級多個班級同一學(xué)科教師的教學(xué)成績?nèi)∑渥罡叻职嗉壵J(rèn)可）。所任教班級參加2017年中考的，以2017年中考成績?yōu)闇?zhǔn)；所任教班級未參加2017年中考的，以2017年春季學(xué)期宣威市教育局統(tǒng)一組織的期末考試成績?yōu)闇?zhǔn)。

2.報考小學(xué)教師崗位：具有國民教育中師及以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格證，任教學(xué)科與遴選崗位學(xué)科相同，在小學(xué)任教的教師且任教學(xué)科教學(xué)成績必須符合下列要求方可報名：任教學(xué)科教學(xué)成績在所任教鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）同年級同學(xué)科平均分及以上（跨級授課的教師可就高認(rèn)可其成績，任同一年級多個班級同一學(xué)科教師的教學(xué)成績?nèi)∑渥罡叻职嗉壵J(rèn)可）。報考小學(xué)語文、數(shù)學(xué)教師崗位的，以2017年春季學(xué)期宣威市教育局組織的期末考試成績?yōu)闇?zhǔn)；報考小學(xué)英語、音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)教師崗位的，不限成績，任教學(xué)科與報考崗位學(xué)科相同。

3.報考人員教學(xué)成績由現(xiàn)所任教的市直學(xué)�；蜞l(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）中心學(xué)校提供。2017年7月以后調(diào)動人員的教學(xué)成績由原調(diào)出學(xué)校提供，在現(xiàn)任教的市直學(xué)校或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）中心學(xué)校報名。所有成績在報名前必須經(jīng)報名點(diǎn)公示且核實無異議后方可組織報名。

4.教學(xué)成績測算方法：學(xué)籍人數(shù)總成績除以應(yīng)考人數(shù)。成績測算保留兩位小數(shù)。

四、遴選程序

遴選工作在宣威市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，按照發(fā)布公告、報名及資格審查、筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢、考察、公示和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師公告通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布，后續(xù)各個遴選環(huán)節(jié)需要公開發(fā)布的公告、公示等有關(guān)信息，一律僅通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)（http://www.xw.gov.cn）公告，由考生自行登錄網(wǎng)站查詢獲取，因查看不及時或因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。

（二）報名和資格審查

1.報名時間：2018年7月19日，上午8:30-12:00、下午14:30-18:00，逾期不再辦理報名手續(xù)。

2.報名地點(diǎn)：報考人員在本人所任教的市直學(xué)校或中心學(xué)校報名。

3.在規(guī)定的時間內(nèi)報名，報名人員填報個人信息時要認(rèn)真閱讀公告，符合條件的方可報名且限報一個崗位（報考崗位只明確到層次及學(xué)科，如：小學(xué)語文、初中數(shù)學(xué)等）。

4.報名時須提供以下材料：

（1）《宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師報名表》（附件2）A4紙雙面打印一式1份。報名表從宣威市人民政府門戶網(wǎng)自行下載；

（2）本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各1份；

（3）個人近期半寸免冠證件照2張；

（4）宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師報考人員誠信承諾書（附件3）1份；

（5）所在單位、主管部門同意報考證明；

以上材料復(fù)印件須注明“此件與原件相符”，學(xué)校經(jīng)辦人簽字并加蓋單位公章。本次考試費(fèi)用為200元/人，經(jīng)現(xiàn)場報名資格審查合格后交費(fèi)。

5.資格審查：報名工作由報考教師所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）中心學(xué)�；蚴兄睂W(xué)校負(fù)責(zé)，安排工作人員對報名人員進(jìn)行資格審查。報名人員經(jīng)審查合格后由審查人在其報名表上簽字并加蓋學(xué)校公章。報名情況報市教育局匯總。經(jīng)資格審查合格獲準(zhǔn)參加筆試的崗位報考人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)達(dá)到3:1的比例方可開考。若獲準(zhǔn)參加筆試的崗位報考人數(shù)達(dá)不到上述比例要求，將按比例相應(yīng)調(diào)減擬遴選崗位計劃。

6.2018年7月20日到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）中心學(xué)�；蚴兄睂W(xué)校領(lǐng)取準(zhǔn)考證。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）中心學(xué)校及市直學(xué)校要認(rèn)真做好本單位報考人員的準(zhǔn)考證發(fā)放工作，具體業(yè)務(wù)與市教育局人事股聯(lián)系。

（三）筆試

1.筆試科目

筆試設(shè)《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教法技能》和《專業(yè)知識》四個科目，總分為250分，其中《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教法技能》筆試成績滿分各為50分，《專業(yè)知識》滿分為100分。

筆試以閉卷方式進(jìn)行，遴選方不指定、不提供任何復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，考試范圍參照曲靖市教育局編寫并在曲靖市教育局網(wǎng)站公布的各科目考試大綱。

2.筆試時間、地點(diǎn)

（1）筆試時間：2018年7月22日上午9:00－11:30考《教法技能》、《專業(yè)知識》，下午15:00－17:00考《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》。

（2）筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。報考人員須持《準(zhǔn)考證》、身份證按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加筆試。

（3）筆試成績：筆試成績按四舍五入保留兩位小數(shù)，筆試結(jié)束后一周內(nèi)，在宣威市人民政府門戶網(wǎng)站公告筆試成績。筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照各崗位擬遴選人數(shù)與面試人數(shù)1:2 的比例確定面試人員。筆試成績低于150 分的，不得進(jìn)入面試。如出現(xiàn)考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，從報考該崗位的考生中依次進(jìn)行遞補(bǔ)，但只遞補(bǔ)一次。無遞補(bǔ)人員或報考人員臨時放棄面試資格的，按實際進(jìn)入面試人員開展面試。

（四）面試

宣威市教育局按照要求制定面試方案，于2018年8月10日前報宣威市事業(yè)單位主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后在規(guī)定網(wǎng)站上公告7天。由宣威市教育局根據(jù)核準(zhǔn)的面試方案組織面試。面試全程在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行并現(xiàn)場錄像，保存至遴選工作結(jié)束。

1.面試采取說課或講課的方式進(jìn)行，滿分100分，成績四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績最低合格分?jǐn)?shù)控制線為70分。未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)控制線的報考人員，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

2.面試時間、地點(diǎn)另行通知。

3.面試時報考人員需提供本人有效身份證和面試通知書原件。

4.面試成績按四舍五入保留兩位小數(shù)，當(dāng)場宣布，考生簽字確認(rèn)。面試成績在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公告。

5.考生放棄面試，須提前3天向宣威市教育局提交書面申請；未按要求提交放棄申請缺席面試的考生，視為自動放棄。

（五）經(jīng)歷業(yè)績評價

參加面試人員確定為經(jīng)歷業(yè)績評價人員。主要評價應(yīng)試者的學(xué)習(xí)、教育教學(xué)工作實績、獎勵情況等。

參加面試人員須提供本人工作經(jīng)歷業(yè)績報告（1500字左右，紙質(zhì)1份，附電子版本），經(jīng)工作單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章、本人在落款處簽字按手印。

工作經(jīng)歷業(yè)績報告應(yīng)注重寫實，主要包括個人經(jīng)歷、自我評價、年度考核、表彰獎勵等情況和教育教學(xué)工作實績。屬于參與完成或與其他同志共同完成的業(yè)績，應(yīng)寫明自己在其中所處的位置或發(fā)揮了何種作用。

經(jīng)歷業(yè)績評價由5人組成的經(jīng)歷業(yè)績評價小組負(fù)責(zé)實施，滿分100分，成績四舍五入保留兩位小數(shù)，得分與綜合成績一并公布。

考生考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×30%＋經(jīng)歷業(yè)績評價成績×30%（計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)）

（六）體檢和考察

經(jīng)歷業(yè)績評價結(jié)束后，根據(jù)考生的綜合成績從高到低的順序，按照與擬遴選人數(shù)以 1:1 的比例確定參加體檢和考察的人員。若出現(xiàn)綜合成績并列的情況，以學(xué)歷高者優(yōu)先；若再并列，教齡長者優(yōu)先；若再并列，專業(yè)技術(shù)職務(wù)高者優(yōu)先；若再并列，專業(yè)知識成績高者優(yōu)先，若再并列，教法技能成績高者優(yōu)先，若再并列，以再次組織筆試或面試的方式進(jìn)行加試，以加試成績作為確定進(jìn)入后續(xù)遴選程序的依據(jù)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，時間、地點(diǎn)另行通知。體檢弄虛作假或隱瞞真實情況的考生，按有關(guān)規(guī)定處理；未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動放棄。

體檢合格者列為考察對象，考察時由宣威市教育局2名以上人員組成考察組。通過個別談話、實地考察、查閱檔案資料等方式，對考察對象進(jìn)行全面考察。

（七）決定擬遴選人員

宣威市教育局根據(jù)考察情況和崗位要求，集體研究決定擬遴選人員。

（八）公示和辦理調(diào)動手續(xù)

（一）根據(jù)體檢、考察情況確定擬遴選人員，在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公示7天。公示期滿后，沒有舉報反映或舉報反映的問題不影響遴選的，按程序報市人力資源和社會保障局辦理調(diào)動手續(xù)；對反映有影響遴選的問題并查有實據(jù)的，不予遴選；舉報反映的問題一時難以查清的，暫緩遴選，待查清后再決定是否遴選。

（二）擬遴選人員由宣威市教育局按綜合成績、層次、學(xué)科從高分到低分依次組織選崗，若出現(xiàn)成績并列的情況，以抽簽的方式確定選報用人單位順序，不愿抽簽的不予遴選。因為自動放棄或其他原因?qū)е碌目杖睄徫徊挥柽f補(bǔ)。

（三）被遴選教師原所在學(xué)校按照中央編辦、教育部、財政部《關(guān)于制定中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)的意見》（國辦發(fā)〔2001〕74號）超編的，連人帶編調(diào)入，并根據(jù)調(diào)入學(xué)校的崗位設(shè)置方案重新進(jìn)行聘用。

進(jìn)入面試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員放棄的，需于該環(huán)節(jié)開始前3天向宣威市教育局提交放棄的書面申請。未按要求提交放棄申請的，取消遴選資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開遴選工作人員應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，并向社會公布監(jiān)督、舉報、投訴電話和郵箱，邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全程監(jiān)督，按管理權(quán)限及時處理群眾的舉報和申訴控告。

對無正當(dāng)理由拒絕報考人員報名或在考試、經(jīng)歷業(yè)績評價、體檢、考察、擬定遴選人員中有違規(guī)行為的，組織、人社部門宣布其結(jié)果無效或責(zé)令其糾正。

對違反規(guī)定、弄虛作假的報考人員，取消其考試或遴選資格，5年內(nèi)禁止參加宣威市事業(yè)單位公開遴選工作人員考試。情節(jié)嚴(yán)重的，移交有關(guān)部門處理。

從事公開遴選工作的人員，必須遵守公開遴選工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，違反遴選工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

考生自報名至遴選結(jié)束期間必須保持通訊暢通，若因通訊不暢造成信息傳遞不到的，后果自負(fù)。

本次遴選工作由宣威市紀(jì)委駐教育局紀(jì)檢組全程進(jìn)行監(jiān)督，并設(shè)立舉報電話，接受社會監(jiān)督。

監(jiān)督電話： 

宣威市紀(jì)委駐市教育局紀(jì)檢組    0874－7123686

咨詢電話：

宣威市教育局人事股　0874－7123559

 

六、方案由宣威市教育局負(fù)責(zé)解釋

附件1.宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師計劃表.xls

附件3.宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師報考人員誠信承諾書.doc

附件2.宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師報名登記表.xls

附件4.宣威市部分城區(qū)學(xué)校2018年公開遴選教師單位及主管部門同意報考證明.doc

宣威市教育局

2018年7月6日